¿Quieres retirar el excedente de tu CTS? Sigue estos pasos

Tenga en cuenta que la CTS actúa como un seguro de desempleo, así que es recomendable mantener este dinero ahorrado para posibles eventualidades.

Redacción PERÚ21

Fecha Actualización

23/08/2019 - 09:36

Este lunes vence el plazo para que los empleadores depositen la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS) a sus colaboradores. Si estas interesado en retirar tu CTS acá te contamos como puedes hacerlo.

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Primero debes saber que solo puedes retirar el total de tu CTS cuando termines el vínculo laboral con tu empleador.

Sin embargo, puedes retirar parte de ella cuando el fondo exceda el valor de cuatro sueldos netos. Es decir, si ganas mil soles y tu fondo de CTS tiene más de S/4,000 puedes retirar ese excedente.

Sueldo: S/1,000Fondo de CTS: S/6,000Monto intangible: S/4,000Disponible para retirar: S/2,000

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¿Cómo lo retiras?

1. Informa por escrito a tu empleador que deseas retirar el excedente de tu CTS. Tu jefe deberá informar a la entidad bancaria donde está tu CTS cuánto es el monto intangible.

2. El empleador debe elaborar un carta con los siguiente datos y tiene un plazo de 5 días útiles para elaborarla.

Referencia a la entidad depositaria.
Datos completos del empleador.
Datos del trabajador.
Datos de la cuenta de CTS: número, tipo de moneda.
Monto de las 4 últimas remuneraciones.
Firma del empleador o representante.

3. Con esta carta el trabajador se puede acerca a la entidad bancaria para solicitar el retiro del excedente.

4. El banco corroborará los datos enviados y se comunicará con el empleador, el proceso no demora mucho, máximo 1 hora.

5. Finalmente, la entidad financiera te brindará el exceso de la CTS y le entregará el dinero.

Tenga en cuenta que la CTS actúa como un seguro de desempleo, así que es recomendable mantener este dinero ahorrado para posibles eventualidades que podrías afrontar si pierdes tu trabajo.